Att hitta en samvetsgrann och ärlig arbetsgivare är ingen lätt uppgift. Du måste inte bara titta noga på vad det här eller det företaget är, utan också uppmärksamma feedbacken från underordnade om en potentiell chef. Endast de kan till fullo återspegla kärnan i samarbetet med organisationen. Idag kommer din uppmärksamhet att presenteras för en leverantör som heter "Enforta". Feedback från anställda om detta företag kommer att hjälpa till att dra de rätta slutsatserna om integritet. Ska du få jobb här? Eller är det bättre att hitta ett annat företag? Vilka är för- och nackdelarna som underordnade ser hos sin chef? Alla dessa frågor kommer att besvaras ytterligare.
Description
Företaget "Enforta" (Moskva) är ett företag som är en mycket stor internetleverantör. Den tillhandahåller kommunikationstjänster till befolkningen. I synnerhet leder, ansluter och ger åtkomst till World Wide Web.
Följaktligen är organisationen engagerad inom området IT-teknik och Internet. Det är mycket efterfrågat bland befolkningen. Varför? Hur skiljer sig företaget från ett antal liknande företag?
Omtjänster
Poängen är att Enforta är ett företag som verkligen efterfrågas. Hon, som redan nämnts, är ett företag som erbjuder vissa typer av kommunikation.
För att vara mer exakt, bland de tjänster som kan erhållas i organisationen, finns det:
- att leda internet till ett privat hus;
- internetanslutning av flerbostadshus;
- mobiltjänster;
- utföra och säkra en fast telefon.
Inget fantastiskt eller speciellt. Trots det gläder organisationen verkligen befolkningen med sin verksamhet. Kunderna är nöjda med samarbetet med företaget. Det är i alla fall så många recensioner av befolkningen visar. Jag är nöjd med tjänsten "Internet - till ett privat hus". Det är trots allt väldigt problematiskt för privata handlare att navigera på World Wide Web utan hjälp av en mobil router. Men med Enforta blir det möjligt!
Det visar sig att vi pratar om ett välkänt och stort företag. Hon söker ständigt efter och rekryterar ny personal. Och i olika städer. Företaget finns trots allt inte bara i Moskva. Den är distribuerad över hela Ryssland. Ska jag kontakta den här arbetsgivaren?
Om tariffer
Innan du svarar på den här frågan rekommenderar vi att du lär dig lite mer om företaget från kunder. Det är faktiskt ofta positiva eller negativa recensioner om företaget som drar till sig de sökandes uppmärksamhet eller skrämmer bort ny personal.
"Enforta" erbjuder en mängd olika tariffer för kommunikationstjänster. Särskiljandeen funktion för organisationen är att alla planer är idealiska för företag. Det är trots allt med företagskunder och affärsmän som den undersökta organisationen huvudsakligen arbetar.
Tarifferna beror på antalet anställda i företaget. Du kan till exempel vara uppmärksam på följande typer av åtkomst till nätverket:
- 1 Mbps, obegränsad åtkomst, e-post, gratis antivirus - för max 10 anställda;
- 2 Mbps plus alla tidigare listade funktioner - begränsad till företag med 30 anställda;
- 4 Mbps, obegränsat, e-post, antivirus, om vi pratar om ett företag med upp till 50 personer.
Det här är inte alla tariffer, men de listade alternativen lockar mest. Som redan nämnts får "Enforta" mestadels positiv feedback från kunder. Även om det ibland talas om företaget som ett företag som inte fungerar särskilt stabilt. Internet från Enforta skiljer sig inte mycket från internetåtkomst som erbjuds av någon annan konkurrent.
Om intervjun
Nu kan du tänka på hur företaget är en samvetsgrann chef. Det har redan sagts att organisationen ständigt letar efter och anställer nya underordnade. Men hur riskabel är den sökandes ansökan till Enforta?
För att förstå detta till fullo är det viktigt att ta hänsyn till alla nyanser och erfarenheter hos varje anställd. Var till exempel uppmärksam på intervjun. Enfortas anställdas feedback på denna process är långt ifrån den värsta.
Främst sökande och underordnadeVi är glada att det första mötet med en potentiell chef kommer att ske på ett rent och bekvämt kontor. Det drivs av kultiverade och vänliga chefer. De är redo att berätta allt om samarbetet med Enforta. Och det behagar. Endast ibland klagar arbetssökande över att personalchefer inte är vänliga.
Intervjun har inga speciella egenskaper. Det sker enligt standardschemat - studera sökandens CV, fylla i frågeformuläret samt ett personligt samtal med en representant för arbetsgivaren. Enforta är en leverantör, vars fördelar med samarbete beskrivs mycket aktivt vid det första mötet med sökande.
Promises
Hur exakt? Vad lovar det angivna företaget till de underordnade? Det lockar ju nya medarbetare med något! Löften från en arbetsgivare skiljer sig inte mycket från de standardgarantier som finns i de flesta företag.
För att vara mer exakt kan man hoppas på Enfort:
- för möjligheten att arbeta och kombinera;
- karriärtillväxt och utveckling;
- flexibelt och bekvämt arbetsschema;
- konkurrenskraftig lön med löneökningsutsikter;
- officiell registrering;
- jobba i ett vänligt team;
- utvecklade företagsetik.
Låter riktigt attraktivt. Men hur sanna är löftena? Är Enforta-företaget så bra (Moskva eller någon annan stad är inte så viktig)?
Om anställning
Det är svårt att svara på. Allt handlar omatt åsikter kan delas in i 2 kategorier – positiva och negativa. Det är ungefär lika många som den studerade arbetsgivaren.
Övrigt "Enforta" får feedback från anställda för det speciella med registrering av underordnade för arbete. Någon säger att alla är officiellt skyldiga att arbeta inom organisationens väggar. Och vissa betonar avsaknaden av den utlovade undertecknandet av kontraktet och att göra motsvarande anteckning i medborgarens arbetsbok.
Vad ska man tro? "Prestige-Internet" ("Enforta") är ett stort företag. Hon har arbetat länge i Ryssland. Och denna arbetsgivare upprättar alla sina underordnade officiellt. Företaget bryter inte mot arbetslagar. Men under en tid utan anställningsavtal måste du arbeta.
Träning
Särskilt när du undervisar. Detta är en obligatorisk process som varje Enforta-anställd står inför. Utan den så kallade praktikplatsen kommer den sökande inte att kunna hitta ett jobb i ett företag.
Studien får blandade recensioner. En del medarbetare säger att det är utbildning som gör att de kan sätta sig in i det kommande arbetet, team och ansvar. Hon verkar vara nyttig. Och ibland får Enforta inte de bästa recensionerna från anställda. Vissa tvivlar på relevansen av utbildning. När allt kommer omkring kommer faktiskt en medborgare att utföra en officiell anställds uppgifter utan dokumentation. Tveksam glädje för den sökande.
Arbetsvillkor
"Prestige-Internet" erbjuder bra arbetsvillkor i allmänhet. De gör anställda glada. De skapar inte glädje, men människor lämnar positiva åsikter om sin arbetsgivare.
Arbetsschemat försöker följas, och all handläggning och övertidsarbete betalas. På arbetsplatsen har de anställda allt de behöver för att utföra sina arbetsuppgifter.
Klagomål kan bara uppstå från tekniker som är engagerade i att bedriva internet. De är inte försedda med officiell transport, ofta måste de ta sig till klienten på egen hand. Men detta är inte en så stor nackdel.
Ibland får Enforta feedback från anställda av inte den bästa typen från callcenteranställda och försäljningschefer. När allt kommer omkring måste du jobba på kontoret. Ja, lokalerna har allt man behöver för arbete, men ibland är det problematiskt att utföra arbetsuppgifter utan avbrott.
Environment
"Enforta" är ett företag där även nykomlingar välkomnas. Anställda betonar att denna arbetsgivare har ett riktigt trevligt team. Inte överallt, men på många ställen.
Därför kommer du att behöva arbeta i ett vänligt och sammansvetsat team. Kollegor kommer alltid att stödja, uppmana, hjälpa. Konflikter är sällsynta, de försöker lösa så snabbt som möjligt. Nykomlingar hjälps åt att vänja sig vid en ny plats.
Det noteras att "Enforta" är ett företag idealiskt för sällskapliga människor. För vissa har laget bokstavligen blivit en andra familj. Ovänliga och tillbakadragna underordnade tenderar attstanna inte här länge.
Men chefer får inte de bästa recensionerna. Vissa säger att ledarna för Enforta är förstående och rättvisa människor. Och några av de underordnade betonar att företagets ledning inte kännetecknas av samvetsgrannhet och rättvisa.
Earnings
"Enforta" har recensioner av anställda i olika planer för inkomsterna för leverantörens underordnade i olika positioner. Ofta kan du hitta åsikter som tyder på frånvaron av riktiga inkomster. Den huvudsakliga vinsten är andelen gjorda transaktioner.
Och någon framhåller att det är Enforta som lär dig att sälja och arbeta. Som utgångspunkt för att bygga en försäljningschefskarriär är detta en mycket bra plats. Du kan lära dig något och tjäna pengar. Arbetsgivaren försöker betala i tid, utan dröjsmål.
Resultat
"Enforta" erbjuder kommunikationstjänster till befolkningen. Det här är ett bra företag på alla sätt. Arbetsgivaren får standardkrav från sina underordnade. Men inte en enda negativ recension har bekräftats. Därför bör de inte lita på.
De flesta anställda är nöjda med sin arbetsplats. "Enforta" hjälper verkligen till att utvecklas och göra nya bekantskaper.
